靈活用工行業主要上市公司：目前國內靈活用工行業的上市公司主要有科銳國際(300662.SZ)、智通人才(830969.NQ)、華中人才(870557)和世才股份(873141)等;

本文核心數據：科銳國際行業營業收入、靈活用工的產能等

1、中國靈活用工行業龍頭企業全方位對比

靈活用工行業中，科銳國際作為國內靈活用工業務布局較早的廠商之一，在企業發展歷程、技術實力規模和營收規模上都有著較為明顯的優勢，同為行業內的港股上市企業人瑞人才，在毛利率、業務結構上也具備一定的優勢。2021年科銳國際靈活用工業務營收達到59.31億元，業務占比超過84%，值得注意的是，科銳國際的銷售結構中，境外銷售規模持續增加，說明企業產品國際市場正在逐步打開，國際競爭力在持續加大。

2、科銳國際：靈活用工業務的布局歷程

科銳國際與1996年正式成立，成立之后業務發展速度持續加快，并且不斷收獲國際各投資企業的投資，2017年正式在A股上市，并且同年戰略投資了才到和無錫智瑞等企業，2020年企業成立科瑞數字分公司，正式布局數字化平臺業務。

3、科銳國際：靈活用工業務布局及運營現狀

——業務結構：靈活用工業務占比持續增長

2020-2021年，科銳國際的業務營收按照產品分類看來，靈活用工服務是企業最主要的收入來源，營收占比在2020年達到79.15%，2021年超過84%，并且有進一步上漲的趨勢。

——企業主要研發項目概覽

根據科銳國際2021年年報可以看出，企業目前正在圍繞數字化平臺的建設開展6各項目的建設工程，其中以CTS和ERP平臺為首的企業數字化升級是目前最主要的戰略規劃業務：

——業務營業成本分析

2020-2021年，科銳國際的業務成本按照產品分類看來，靈活用工是企業的主要成本結構，成本占比均超過80%，是企業的主要布局業務。

——技術：研發投入金額波動上升

2017-2021年，科銳國際的研發投入金額總體穩步上升，2021年，科銳國際的研發投入金額為0.58億元，占營業收入占比為0.83%，說明企業研發規模總體并不算大;在技術布局方面，科銳國際公司著力于構建具有全球競爭力的人才外包、靈活用工數字化平臺，精準做到數字化、智能化辦公效率與供需匹配。

——業務服務范圍：以大陸地區為主 國際銷售總體有所增長

2020-2021年，科銳國際的銷售區域以境內地區為主，2021年，科銳國際的境內業務營業收入占比為77.47%，境外地區業務營業收入占比為22.53%。根據科銳國際相關公告，公司亦加快了海外業務布局，充分發揮產品研發優勢，提升全球競爭力，在國外靈活用工和人力外包方面也開始著手平臺數字化布局。

——2022戰略布局：靈活用工服務業務持續推進

從2021-2022年1-6月份以來科銳國際在靈活用工服務布局以及取得的成績來看，企業的業務發展正在持續不斷的向前推進，Hroot榜單對企業的肯定進一步說明了企業的靈活用工人才平臺“數字化”業務符合主流的行業發展趨勢;與全國各地政府的項目合作和戰略簽約體現出企業正在加快與政府間的協同作用構建，為中國靈活用工勞動者的保障和靈活用工行業的發展環境的改善不斷努力。

——地位：技術研發和市場競爭優勢明顯

中國靈活用工行業中，具備一定規模優勢的服務提供商在市場競爭力和數字化平臺搭建程度上都有著一定程度的優勢，其中人瑞人才和科銳國際作為行業主體服務提供商，在兩項實力上都相較于其他服務提供商拉開了一定差距，在市場競爭力中，國內靈活用工頭部服務提供商在技術研發實力中有一定深耕行業的紅利優勢，在靈工用工、人力資源平臺上可以提早進行數字化進程搭建、大數據模型研發等，借此相較于其他服務提供商有著一定的優勢地位。

4、科銳國際：靈活用工業務經營業績

從靈活用工業務的經營情況來看，2019-2021年，科銳國際的靈活用工業務收入呈現明顯增長的態勢，由27億元增至59.31億元。在毛利率方面，2019-2021年呈現波動態勢，主要是由于企業在2021年開始全面啟動靈活用工數字化業務以及平臺建設，在大數據研發、平臺搭建上的成本相較于以往有所上漲，從而壓低毛利率，預計數字化轉型完成后毛利率會得到持續改善。

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